Bättre möjligheter på arbetsmarknaden – udvikling af voksenuddannelse i Øresundsregionen
Projektet bidrager til at: fremme hverdagsintegration
Lead Partner: Voksen Pædagogisk Center (VPC)
Projektpartnere: Komvux i Burlöv, Eslöv og Svalövs kommun, Utbildningsförvaltningen i Malmö Stad, Lärcenter i Kävlinge kommun, Arbete och försörjning i Eslövs kommun, Folkhögskolan Hvilan og Eslövs folkhögskola, Helsingør Kommune, Plejehjemmet Enggården i Dragør Kommune, Helsingør Hospital og Områdecenter Lyngby Møllebo i Lyngby-Taarbæk Kommune.
Projektperiode: 1. august 2009 - 31. januar 2012
Projektets samlede budget: 867 230 EUR
Bevilget støtte fra ERUF: 433 615 EUR
Projektleder: Johan Andersson, VPC
E-mail: johaan@kff.kk.dk
Tel: +45 32 68 73 37
Bättre möjligheter på arbetsmarknaden er et samarbejdsprojekt mellem en række uddannelsesinstitutioner og kommunale arbejdsgivere. Projektet skal bidrage til at fremme hverdagsintegrationen i Øresundsregionen ved at koble svenske arbejdssøgende med potentielle arbejdsgivere i Danmark. Projektet er en videreudvikling af mikroprojektet ”Efteruddannelse på tværs”, der fokuserede på området handel og service, og blev afsluttet 30. juni 2009. Mikroprojektet kiggede primært på svenske pendleres viden og visioner omkring det regionale arbejdsmarked.
Projektets formål er gennem voksenuddannelse og efteruddannelse at tilgodese behovet for mobil arbejdskraft på det regionale arbejdsmarked. Projektet vil styrke det regionale arbejdsmarked gennem tilpasning af voksenuddannelse og bedre rådgivning/vejledning.
Fokus er især på potentielle og nuværende pendlere fra Sverige til Danmark indenfor områderne sundhed/vård og barn/pædagogik/fritid. Fra Svensk side er der stadig en del arbejdssøgende indenfor områderne, mens der i Danmark efterspørges arbejdskraft. Disse forskellige behov afspejler sig også i projekt-organiseringen med deltagelse af uddannelsesinstitutioner på svensk side (Komvux i Burlöv, Eslöv og Svalövs kommun, Utbildningsförvaltningen i Malmö Stad, Lärcenter i Kävlinge kommun, Arbete och försörjning i Eslövs kommun, Folkhögskolan Hvilan og Eslövs folkhögskola) og arbejdsgivere på dansk side (Hjemmeplejen i Helsingør Kommune, Plejehjemmet Enggården i Dragør Kommune, Helsingør Hospital og Områdecenter Lyngby Møllebo i Lyngby-Taarbæk Kommune).
Projekt mål
- Udvikling og gennemførelse af uddannelse for lærere, vejledere og udviklere hos partnerne. (140 personer)
- Udvikling og gennemførelse af voksenpædagogisk uddannelse med fokus på øresundsregionen. (140 personer)
- Styrke netværket på området
- Udvikling af, og gennemførsel på forsøgsbasis, af nye uddannelsesmoduler rettet mod kommende og nuværende pendlere.
- Identificering af grænsehindringer i forhold til autorisation, meritvurdering og uddannelsesstøtte
- Implementering af projektets resultater i egen organisation